HERDIN TRAINING.
Executive Coaching für Banken, Unternehmen & Privatpersonen
Wissen in WIRKUNG bringen
Seit über 30 Jahren strategische HR-Business-Partnerin. Executive Coach. Skill-Management. Risikomanagement Personal (MaRisk). Lehrcoach. Coachbasierte Führung. Langfristig und messbar begleiten, strategisch, aufsichtsrechtlich und im operativen Kerngeschäft zum Erfolg führen, ist meine Passion.
Als Wandelmacherin biete ich Ihnen Bausteine für Erfolg im Wandel. In Büchern und Masterarbeiten zitiert, stehe ich für Umsetzbarkeit, Humor und verständliche, evidenzbasierte Konzepte und vor allem für Return on Investment. Ich bringe IHR Wissen in WIRKUNG!
WIE? EINFACH ANDERS.
EINFACH? Neue Herausforderungen EINFACH gelingen lassen.
ANDERS? Aus Crêpes-Ständen werden Beurteilungssysteme, Vorstandsmitglieder kaufen Lakritz-Eis für Vertriebserfolg, Nussknacker zeigen meinen Innovationspreis und MaRisk auf, Agilität entsteht mit Tütenkleben, Zukunftsmanagement lebt von Brain-Writing.
Infos zu „Herdin“ und den Leistungen – unten auf die runden ‚Böbbel‘ klicken…
GABRIELE HERDIN
„Spannend, mit hohem Fachwissen, aber vor allem mit ganz viel Humor.“ Ihre Partnerin im Executive Coaching für Banken, Unternehmen und Privatpersonen.
Erfahren Sie mehr über die Innovationspreisträgerin Gabriele Herdin.
EINZELPERSONEN
Sie stehen vor Veränderungen, suchen Klarheit für anstehende Entscheidungen, wollen sich abgleichen oder benötigen neue Impulse?
Sie wollen wissen, wie Sie in besonderen Situationen ticken?
Ihre Karriere möchten Sie passgenau vordenken?
Live-Balancing ist Ihr Ziel und Sie wollen Ihren Weg dazu noch finden?
WIE?…(lesen Sie weiter)
EXECUTIVE COACHING
Sie sind verantwortlich für Ergebnisse, New Work und Mitarbeitenden-Zufriedenheit? Sie wollen die Zukunft im Blick haben, aus der Historie adaptieren und völlig Neues denken für komplexe Situationen. Diese Ambidextrie soll gelebt werden?
Gerne richte ich mit Ihnen den Fokus auf das Wesentliche, schaue auf Bremsklötze, biete Reflektion und neue Herangehensweisen. Wie? Im 1:1 Coaching virtuell oder in Präsenz. Auf Text klicken für mehr Infos 🙂
BANKEN UND UNTERNEHMEN
Erfolg im Wandel treibt Sie an? Strategischer Umgang mit Ungewissheit und Interpreneurship, danach suchen Sie? Sie wollen selbstbewusste Mitarbeitende? Lassen Sie mich Ihre Geschäftsausrichtung unterstützen und Ihr Kompetenzmodell für Ihr Unternehmen entwickeln. Ihre Kultur strategisch in den Mittelpunkt stellen und die Führungskräfte auf das neue Führen einstellen.
Auf Text klicken zum Weiterlesen. Cursor wartet schon!
TEILNEHMER STIMMEN.
Liebe Frau Herdin,
das Seminar war nicht nur fachlich sondern auch methodisch bemerkenswert – etwas sehr Besonderes!
AUF DIE OHREN.
Podcast mit Gabriele Herdin
Psychologisches Empowerment – das Wirkungsformat neuer Arbeitsformen als Führungsaufgabe
Wie bringe ich Wissen und Können meiner Mitarbeiter:innen in Wirkung? Dies hat mich die Innovationsarchitektin Dr. Julia Breßler von TeleskopEffekt gefragt. Wir haben psychologisches Empowerment aus unterschiedlichen Blickwinkeln betrachtet: Führen über Sinn, Bedeutsamkeit der eigenen Arbeit und mehr…
IN DER PRESSE.
Gabriele Herdin bekannt aus dem Bankmagazin und Springer Professional
Autorin der Themen...
14.08.2020
Mitarbeiterberatung beschleunigt Produktinnovationen
Hier lesen Sie, wie die Berliner Volksbank ihr Mitarbeiterberatungscenter zu einer Innovations-Filiale umgebaut hat. Sie berät die Kollegen bei finanziellen Belangen, testet Produktinnovationen und neue Prozesse und verbessert so auch das Employer-Branding. Zum Artikel.....
26.03.2019
Soft Skills machen den Bankvertrieb erfolgreicher
Wie lassen sich Soft Skills im Bankvertrieb sinnvoll nutzen? Dieser Frage gingen Führungskräfte einer Volksbank im Rahmen eines strategischen Workshops auf den Grund und entwickelten die nötigen Basics für ihr Institut. Weiterlesen hier....
06.08.2018
VR-Bank Memmingen optimiert mit Algorithmen ihren Vertrieb
Wie Algorithmen vor Frustration schützen und Vertriebsprofis bei ihrer Arbeit unterstützen, zeigt ein Projekt der VR-Bank Memmingen. Das Institut stellte auf eine IT-gestützte Beratung um, die die Qualität der Beratungsleistung und die Auslastung der Mitarbeiter optimierte. Zum Artikel....
Bankmagazin 07/2008 Ein Programm für High Potentials
Ausgezeichnet dafür vom Bankmagazin mit dem Innovationspreis auf der CEBIT